Contrôle technique autovision 76, avenue jean Jaurès Tél : 03. 27. 52. 48. 61 Port : 06. 32. 45. 58. 32 Périodes de Formation En Milieu Professionnel L’Analyse d’un accident de travail dans les métiers du Secrétariat NOM prénom de l’él Sni* to View nextÇEge I -Présentation du lieu de stage Il – Introduction 1 ére partie 2éme partie 3éme partie Ill – Démarche d’analyse contrôle technique autovision j’ai occupé le poste d’hôte d’accueil. 59600 MAUBEUGE Service hôte d’accueil, au sein d’un contrôle Le centre contient 2 employés
Qui sont tous les deux contrôleurs J’ai eu l’occasion de m’intéresser à l’organisation de la prévention dans cet établissement. Je me suis rendu compte que le poste de travail que j’occupais pourrait être à l’origine de problèmes au niveau de la santé et de la sécurité du salarié en raison de mauvaises postures adoptées, mauvaise utilisation du matériel informatique. Certains salariés se plaignent de douleurs- fatigue- maux de tête. J’ai donc choisi de travailler sur le risque suivant : Et de développer la problématique suivante : douleur dans le haut u dos du côté droit.
La douleur descend parfois dans le bras et de plus en plus de difficultés à accom lir les tâches de travail. PAG » OF d dommages en analysant la situation de travail présentée sur les photos ci-dessous. Mal de dos pARTlE I Problème auditif Maux de tête Le responsable qui s’occupe de la sécurité dans les espaces de travail est madame WARTELLE Pauline, et la personne qui se charge de la prévention des accidents dans l’entreprise est le réfèrent qualité. PARTIE 2 .
Les principales sources ou ris ues dans l’entreprise sont : PZGF3CFd oxique lié au fonctionnement des photocopieurs, des imprimantes lasers (ozone, poussières de papier) et à l’utilisation du toner. Principaux risques liés aux équipements de travail : Blessures (cutter, agrafeuse Troubles musculo-squelettiques des membres supérieurs et de l’axe vertébral. Autres risques • Risques psychosociaux (contact avec la clientèle, les autres services, multiplicité des donneurs d’ordres). DEMARCHE D’ANALYSE: Individu : – Travail pour la résidence depuis plus de 1 Oans – Occupe un poste en tant qu’hôtesse d’accueil Tâche : Matériel :
